Руководство, HR
Продажа, работа с клиентами
Торговые агенты, продавцы
Банковская сфера
Бухгалтера, финансисты
Консалтинг, аналитика
Офисный персонал
Маркетологи, рекламисты, PR
Программисты в ИТ-компании
Программисты систем учета
Web-разработчики
Программисты другие
Системные администраторы
Коммуникации и связь
Сфера услуг, отдых
Образование, наука
Инженеры технологи
СМИ, лингвистика
Медицина, спорт
Полиграфия, дизайн
Логистика, ВЭД, склад
Туризм, путешествия
Безопасность, охрана
Недвижимость
Транспорт
Строительство
Производство
Юриспруденция
Страхование
Работа для моряков
Культура, искусство
Работа за рубежом
Удаленная работа
Временная, разовая работа
Работа для студентов
Работа для выпускников
Разное
|
Аттестация персонала
- метод оценки персонала организации; руководитель
периодически оценивает эффективность выполнения должностных обязанностей с помощью
стандартных критериев;
- кадровые мероприятия, призванные оценить уровень труда, качеств и потенциала
личности требованиям выполняемой работы;
- процедура определения квалификации, уровня знаний, практических навыков,
деловых качеств работника и установления степени их соответствия занимаемой
должности
Цель А.п. - повышение эффективности использования кадрового потенциала организации;
по ее результатам принимается решение о сохранении или изменении аттестуемому
должности или системы мотивации его труда, необходимости дополнительной подготовки
и др.
|
|
