Новости

Почта

Магазин

Перевод

Чат

Знакомства


Работа

Фото

Путешествия

Гороскоп

Мобила

Интернет
4 июл
2008
23:37
пятница
Новая Gala-почта Разработка сайтовINGfnТоп100Курсы валютДневникиПогодаМузыкаМагазинОткрыткиТелепрограммаРецептыРассылкаФорумАнекдоты
   
Домой Поиск работы Поиск персонала Добавить резюме Добавить вакансию Вход в аккаунт

ВАКАНСИИ

  • Руководство, HR
  • Продажа, работа с клиентами
  • Торговые агенты, продавцы
  • Банковская сфера
  • Бухгалтера, финансисты
  • Консалтинг, аналитика
  • Офисный персонал
  • Маркетологи, рекламисты, PR
  • Программисты в ИТ-компании
  • Программисты систем учета
  • Web-разработчики
  • Программисты другие
  • Системные администраторы
  • Коммуникации и связь
  • Сфера услуг, отдых
  • Образование, наука
  • Инженеры технологи
  • СМИ, лингвистика
  • Медицина, спорт
  • Полиграфия, дизайн
  • Логистика, ВЭД, склад
  • Туризм, путешествия
  • Безопасность, охрана
  • Недвижимость
  • Транспорт
  • Строительство
  • Производство
  • Юриспруденция
  • Страхование
  • Работа для моряков
  • Культура, искусство
  • Работа за рубежом
  • Удаленная работа
  • Временная, разовая работа
  • Работа для студентов
  • Работа для выпускников
  • Разное

  • КАДРОВЫЕ АГЕНТСТВА


    Центр Томалогии

    Центр Томалогии

    Контактное лицо: Дмитрий Савицкий

    Телефоны: +38 (044) 501-50-51 (многоканальный), +38 (067) 979-83-68

    Заказ услуги он-лайн: http://www.tomalogy.com.ua/business/recruiting/230


    гибкость

    оперативность

    качество

    С НАМИ – ПРОСТО

    РЕКРУТИНГ

    оперативный подбор персонала

    Мы осуществляем

    • Поиск персонала в точном соответствии с поставленной задачей, используя собственную базу данных, СМИ, Интернет, head-hunting
    • Тщательный анализ предоставленных соискателями документов
    • Качественный отбор кандидатов в точном соответствии с требованиями заказчика
    • Информирование и консультирование в процессе сотрудничества
    • Замену кандидата, не прошедшего испытательный срок

    Уровни подбора

    • топ-менеджеры
    • менеджеры среднего звена
    • узкопрофильные специалисты

    Этапы

    • заполнение заявки на подбор сотрудника
    • согласование стоимости заказа и порядка оплаты
    • оформление юридических документов
    • поиск (от 2 недель) и информирование заказчика о ходе поиска
    • предоставление заказчику лучших претендентов (min 3 кандидата)

    Варианты оплаты, стоимость, гарантии

    Менеджеры среднего звена

    • 1 вариант (с предоплатой) - 15 % от годового дохода:

      • 15 % - предоплата
      • 85 % - по факту выхода специалиста на работу
      • бесплатная замена в течение 3 месяцев

    • 2 вариант (без предоплаты) - 17 % от годового дохода:

      • 100 % - по факту выхода специалиста на работу
      • бесплатная замена в течение 3 месяцев

    Топ-менеджеры, узкопрофильные и остродефицитные специалисты

    • 1 вариант (без отсрочки платежа) - 19 % от годового дохода:
      • 100 % - по факту выхода специалиста на работу
      • бесплатная замена в течение 3 месяцев

    • 2 вариант (с отсрочкой платежа) - 22 % от годового дохода:
      • 50 % - по факту выхода специалиста на работу
      • 50 % - после окончания испытательного срока (до 3 мес.)
      • бесплатная замена в течение 3 месяцев
      • при продлении гарантии бесплатной замены до 1 года - 1% от годового дохода за каждый месяц



    ВАШ АККАУНТ


    Логин:
    Пароль:
     
    регистрация
    забыл пароль


    ДРУГИЕ СЕРВИСЫ

  • Подписка на вакансии
  • Подписка на резюме
  • Кадровые агентства
  • Учебные заведения
  • Словарь терминов
  • КЗоТ
  • Статьи по теме
  • Вопрос-ответ




  •    
    Связаться с нами  О проекте  Правовая информация  Обсудить проект  Разместить рекламу
    Новости компании  Пресс-релизы  Наши акции
    Copyright © 2008 Gala Net  Все права защищены
    Ramblersbigmir TOP100